Los trabajadores minoristas de Apple en la tienda Cumberland Mall en Atlanta, Georgia, se convirtieron en el primer grupo de trabajadores de tiendas Apple de EE. UU. en llegar a un paso crucial en el proceso de sindicalización formal: presentarse a una elección sindical.
Más del 70% de los 100 empleados de la tienda firmaron tarjetas de autorización sindical, demostrando su interés en avanzar con el reconocimiento formal. El organismo está representado por Communications Workers of America (CWA), que también representa el primer sindicato de Activision Blizzard.
Si más del 50 % de los empleados votan para sindicalizarse mediante una elección organizada por la Junta Nacional de Relaciones Laborales (NLRB), Apple deberá reconocer la unidad de negociación. Eso significa que si las cifras actuales del sindicato permanecen constantes hasta las elecciones, entonces parece que la tienda de Georgia está en camino de convertirse en el primer sindicato minorista de Apple, luego de otras victorias históricas en compañías como Amazon y Starbucks.
“Apple es un lugar profundamente positivo para trabajar, pero sabemos que la empresa puede estar mejor a la altura de sus ideales, por lo que estamos emocionados de unirnos con nuestros compañeros de trabajo para llevar a Apple a la mesa de negociaciones y hacer de este un lugar aún mejor. al trabajo”, dijo Derrick Bowles, trabajador de Apple Genius y miembro del sindicato, en un comunicado.
El sindicato dijo en un comunicado que a los trabajadores minoristas de Apple se les ha negado un salario digno, ajustes por costo de vida u opciones equitativas sobre acciones. En este momento, los salarios oscilan entre $ 20 y $ 30 por hora, más algunas acciones de Apple. Los trabajadores minoristas de Apple también tienen acceso a beneficios de atención médica y reembolso de matrícula.
A principios de esta semana, la tienda Grand Central Terminal de Apple también tomó medidas significativas para formar un sindicato, comenzando el proceso de firma de tarjetas. Llamándose a sí mismos Fruit Stand Workers United (FSWU), estos empleados con sede en Nueva York lanzaron un sitio web diseñado para educar a sus compañeros de trabajo sobre por qué quieren sindicalizar su tienda.
“Año tras año, el costo de vida en la ciudad de Nueva York no se ha mantenido al mismo ritmo que nuestros salarios”, dice la declaración de la misión de la FSWU. “Mientras tanto, Apple ha crecido hasta convertirse en la empresa más valiosa del mundo. ¿Por qué sus trabajadores minoristas deberían vivir en condiciones precarias?”.